Conference Corporativo
Temario Temario: PARTE 1 Marco Jurídico del Derecho Laboral Burocrático. Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado. Ley Federal del Trabajo. Observancia de la Ley. Concepto de Trabajador y Trabajador de confianza. Nombramiento. Traslado...
(Capacitación de derecho corporativo en Distrito Federal)
Centro Corporativo Laboral
).- Importancia y contenido del Reglamento Interior de Trabajo. D).- Suspensión en el trabajo. Tipo de sanciones por el incumplimiento en las obligaciones adquiridas. El derecho del trabajador a ser escuchado. Cual es el periodo máximo de suspensión. Los términos...
(Capacitación de derecho corporativo en Distrito Federal)
Tecnológico de Monterrey
Latinoamericana e integración internacional: su impacto en los negocios Aspectos particulares en finanzas corporativas en América Latina I y II Corrupción y gobierno corporativo en los negocios Latinoamericanos Administración intercultural, negociación...
(Capacitación de derecho corporativo en Nuevo León)
Conference Corporativo
.- Estado de Derecho Defensa de las leyes Aplicación igualitaria de la Ley Participación ciudadana Sociedad convencida Garantías Eficiencia y democracia Fortalecimiento del marco institucional Derechos Humanos Desarrollo Económico Plan Nacional de Desarrollo...
(Capacitación de derecho corporativo en Distrito Federal)
Conference Corporativo
y de la Teoría Integradora 5.3 Nuevas Propuestas Argumentativas 6. Argumentación judicial 6.1 El Derecho como Sistema de Normas 6.2 Las Reglas y los Principios 6.3 Las Funciones de los Principios 6.4 Los Principios y el Paradigma Actual de los Derechos 7...
(Capacitación de derecho corporativo en Distrito Federal)
Conference Corporativo
TEMARIO I. Modelos de protección jurídica de altos mandos. 1.1 Obligaciones del derecho administrativo. 1.2 Responsabilidades administrativas. 1.2.1 Ley federal de responsabilidades administrativas. 1.2.2 Mecanismos de defensa. 1.3 Válvulas...
(Capacitación de derecho corporativo en Distrito Federal)
Conference Corporativo
1. EL SISTEMA INTEGRAL DE RESPONSABILIDADES. 1.1 Antecedentes y Características. 2. DUALIDAD ADMINISTRATIVA – PENAL. 3. NOCIONES QUE RIGEN EN EL DERECHO PENAL. 3.1 Principio de Exacta Aplicación de la Ley (Artículo 14 Tercer Párrafo...
(Capacitación de derecho corporativo en Distrito Federal)
Conference Corporativo
I. ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL: Centralizada Y Paraestatal. II. NOCIONES QUE RIGEN EN EL DERECHO PENAL. 2.1 Principio de Exacta Aplicación de la Ley (Artículo 14 Constitucional). 2.2 Principio de Legalidad (Artículo 16 de la Constitución Política...
(Capacitación de derecho corporativo en Distrito Federal)
Conference Corporativo
Temario 1.- Marco Jurídico-Normativo La jerarquía del orden jurídico en el derecho mexicano. Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, art. 8. y art. 134. Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con la misma. Reglamento de la Ley...
(Capacitación de derecho corporativo en Distrito Federal)
Centro Corporativo Laboral
).- Importancia y contenido del Reglamento Interior de Trabajo. D).- Suspensión en el trabajo. Tipo de sanciones por el incumplimiento en las obligaciones adquiridas. El derecho del trabajador a ser escuchado. Cual es el periodo máximo de suspensión. Los términos...
(Capacitación de derecho corporativo en )
Conference Corporativo
1. Tópicos especiales. El lado turbio de las relaciones laborales. Manejo de casos. Trabajadores acostumbrados a demandar. Manejo de trabajadores sindicalizados vs trabajadores de confianza. Planes de acción en relación a ataques de abogados laborales de los trabajadores. Escollos en materia laboral...
(Capacitación de derecho corporativo en Distrito Federal)
Conference Corporativo
1. La contratación en la época contemporánea, vertientes: 1.1 Carta compromiso. 1.2 Contrato por escrito. 1.3 Contrato electrónico. 2. Elementos de existencia: 2.1 Consentimiento (policitación y aceptación) y las maneras en que se manifiesta (expreso, tácito) los vehículos (verbal, escrito, electrón...
(Capacitación de derecho corporativo en Distrito Federal)
Conference Corporativo
1.CONCEPTUALIZACIÓN Definiciones y tipos de necesidades. Áreas de aprendizaje. Enfoques del estudio de DNC. Por puesto de persona. Por evaluación del desempeño. Con base a Problemas Centros de evaluación como fundamento para elaboración de planes de desarrollo. 2. PLANTEAMIENTO DEL ESTUDIO. Ámbito. ...
(Capacitación de derecho corporativo en Distrito Federal)
Conference Corporativo
1. TÓPICOS ESPECIALES. El lado turbio de las relaciones laborales. Manejo de casos. Trabajadores acostumbrados a demandar. Manejo de trabajadores sindicalizados vs trabajadores de confianza. Planes de acción en relación a ataques de abogados laborales de los trabajadores. Escollos en materia laboral...
(Capacitación de derecho corporativo en Distrito Federal)
Conference Corporativo
I.ACTUALIZACIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL (Ley federal del Trabajo Art.123) 1.1 Conceptos 1.2 Integración del salario 1.3 Descuentos 1.4 Responsabilidad patronal II. IMPACTO DEL IETU III.ACTUALIZACIÓN EN IMPUESTO SOBRE LA RENTA 1) Disposiciones generales 2) Ingresos: a) Acumulables b) No acumulables c)...
(Capacitación de derecho corporativo en Distrito Federal)
